Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.
Подробнее Принимаю
Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по подбору персонала в Полтаве"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по подбору персонала в Полтаве"

15 718 ₴ Средняя зарплата в месяц

Количество вакансий профессии "Специалист по подбору персонала" по диапазонам зарплаты в Полтаве

Валюта: UAH USD Год: 2024
По состоянию на 19.04.24, по профессии Специалист по подбору персонала в Полтаве открыто 2 вакансий. Для 50% открытых вакансий, работодатели указали заработную плату в размере 14.6+ грн. 50% объявлений с зарплатой 17,9+ грн, и 0% с зарплатой 10.2+ грн

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Специалист по подбору персонала в Полтаве"

Валюта: UAH USD Год: 2024
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Специалист по подбору персонала в Полтаве.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Полтаве

Среди похожих профессий в Полтаве наиболее высокооплачиваемой считается Руководитель группы. По данным нашего сайта, уровень средней зарплаты составляет 30000 грн. На втором месте - Рекрутер с зарплатой 20000 грн, а на третьем - Помощник менеджера по подбору персонала с зарплатой 18000 грн.

Рекомендуемые вакансии

Помічник менеджера з обслуговування кавомашин
Петренко І.М., Полтава
В компанію, яка займається продажем, ремонтом і орендою кавоварок у м. Полтаві шукаємо майстра з ремонту та обслуговування кавового обладнання. Що ми пропонуємо:Стабільна заробітна плата кожного тижня5-ти денний графік роботиВсі витрати за наш рахунокОфіційне працевлаштуванняВпевненість в роботіБезкоштовна кава на роботі бонусомВимоги:можна без досвіду ремонту/обслуговування кавового обладнання (але досвід вітається)технічна освітанаявність прав B категорії (легкове авто)наявність власного авто для роботиякісне та швидке виконання поставлених завданьвідповідальністьпунктуальністьОбов’язки:Сервісне обслуговування, діагностика та ремонт кавомашин та іншої побутової техніки в майстерні;Консультація клієнтів;Виїзне обслуговування;Дрібні ремонтиЧекаємо на ваш відгук! Записуйтесь одразу на співбесіду за номером ...або надсилайте своє резюме.
Фахівець
1350, ЛЬВІВСЬКА ФІЛІЯ ЛЬВІВСЬКОГО ОБЛАСНОГО ЦЕНТРУ ЗАЙНЯТОСТІ*, Полтава, Полтавська область
Заробітна плата (усього): 18870 грнУ тому числі основна: 11324 грнОписХарактер виконуваної роботи:ПостійнийОсновні функціональні обов'язки:(фахівець з обслуг.клієнтів телефоном ГО) Відповідати на вхідний дзвінок від клієнта,якісно і своєчасно оборобляти звернення клієнтів ,Надавати коректну точну,вичерпну,актуальнута таку що відповідає запиту клієнта,необхідну інформацію про послуги ,тарифи ,процедурита акції банку зг.сценаріями обслуг. Вивчати обовязкові за посадою матеріали та проходити відповідні тренінги та навчальні заходи.Дотрим.встановлених стандартів з якості обслуг.Резюме надсилати на: Ганна (075)Вид трудового договору:безстроковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьУмови організації праці:Звичайні умовиСоціальні переваги:медичне страхування; можливість проходження навчання на робочому місці; професійний розвиток; страхування життяПрофесійні компетенції (знання, навички):Навички ведення ділових переговорів тел.,активних продаж ,робюоти з запереченнями Вміння працювати в режимі багатозадачності зі збереж.самоорганізації та дисциплінованості Особистісні компетенції (особисті якості, характеристики):Орієнтація на результат,робота в команді0фокус на клієнтів,ефективна комунікація ,робота з текстовою інформацією стресостійкість ,
Фахівець
1651, КРЕМЕНЧУЦЬКА ФІЛІЯ ПОЛТАВСЬКОГО ОБЛАСНОГО ЦЕНТРУ ЗАЙНЯТОСТІ, Полтава, Полтавська область
Заробітна плата (усього): 8000 грнУ тому числі основна: 6700 грнОписОсновні функціональні обов'язки:Оператор контакт-центру. Прийом вхідних дзвінків клієнтів; Консультація клієнтів по їх запитам; Здійснення вихідних дзвінків; Проведення опитування клієнтів; Продаж в телефонному режимі. Звертатись т.00675564825 відділ рекрутингу та взаємодії з роботодавцями Кременчуцької філії ПОЦЗ, т.00984720459 Антоніна ОлександрівнаВид трудового договору:строковийРежим роботи:5-денний робочий тижденьКоментар: підсумковий облік робочого часу; неповний робочий час; з поділом робочого дня/зміни на частиниУмови організації праці:Гнучкий режим робочого часуСоціальні переваги:професійний розвитокПрофесійні компетенції (знання, навички):Вільне володіння українською мовою